SENIOR PROJECTMANAGER – HVAC – GROTE GROEP
Voor een prominente klant, actief in zowel HVAC- als elektrische installaties, zijn wij op zoek naar een ervaren Senior Projectmanager HVAC. Deze klant is een grote speler binnen de industrie, met projecten variërend van commerciële gebouwen tot industriële installaties.
Status
- Open
Online sinds
- 07/06/2024
Plaats tewerkstelling
- GENT
Functiebeschrijving
Als Senior Projectmanager HVAC ben je verantwoordelijk voor het leiden van complexe projecten van concept tot voltooiing. Je werkt nauw samen met multidisciplinaire teams om ervoor te zorgen dat projecten worden voltooid binnen de gestelde tijd, budget en specificaties. Je fungeert als het belangrijkste aanspreekpunt voor klanten en zorgt voor een uitstekende klanttevredenheid door proactieve communicatie en probleemoplossende vaardigheden.
Verantwoordelijkheden:
- Projectbeheer: Overzien en beheren van HVAC-projecten, inclusief planning, budgettering en resourcebeheer.
- Coördinatie: Coördineren met interne en externe belanghebbenden, waaronder ingenieurs, aannemers en leveranciers.
- Kwaliteitscontrole: Waarborgen van de naleving van kwaliteitsnormen en -procedures.
- Klantrelaties: Onderhouden en versterken van klantrelaties door regelmatige updates en feedbacksessies.
- Risicobeheer: Identificeren en mitigeren van projectrisico’s door effectieve probleemoplossing en besluitvorming.
- Technische ondersteuning: Verstrekken van technische begeleiding en ondersteuning aan het projectteam.
- Rapportage: Voorbereiden en presenteren van voortgangsrapporten aan senior management.
Profiel
- Opleiding: Bachelor of Master in Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek of een verwant vakgebied.
- Ervaring: Minimaal 7 jaar ervaring in projectmanagement binnen de HVAC-sector.
- Certificeringen: PMP, PRINCE2 of andere relevante projectmanagementcertificeringen zijn een pluspunt.
- Technische kennis: Grondige kennis van HVAC-systemen en gerelateerde installaties.
- Vaardigheden: Uitstekende leiderschaps- en communicatieve vaardigheden, met een bewezen vermogen om teams te motiveren en te leiden.
- Taal: Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.
- Reisbereidheid: Bereidheid om te reizen naar projectlocaties indien nodig.
Aanbod
- Salaris: Competitief salaris met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Ontwikkeling: Kansen voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden.
- Werkcultuur: Een dynamische werkomgeving met een focus op innovatie en samenwerking.
- Keuze werkstatuut: Je kan bij deze onderneming zowel in loondienst als op freelance basis werken.
Solliciteren:
Geïnteresseerd in deze uitdagende rol? Stuur je cv en een motivatiebrief naar Gianini Haeck (Manager) [email protected]
Wij nemen hierna heel snel contact met u op.
Ben jij klaar voor een spannende nieuwe uitdaging?
Solliciteer hier!
We nodigen je uit om deel uit te maken van ons gepassioneerde team!
Vul het formulier in en laat ons weten waarom jij de perfecte kandidaat bent voor de functie. We kijken ernaar uit om van je te horen.
Jouw toekomst begint hier!